迪士尼公司（Disney）宣布放棄在佛羅里達州建設新園區並遷入1,000多名員工的計劃，因為這個娛樂巨頭與佛州州長之間的對抗正在進一步升級。

迪士尼樂園、體驗和產品部門（Disney Parks, Experiences and Products）總裁喬什‧達馬羅（Josh D’Amaro）周四（5月18日）向員工發送了一封電子郵件，通知他們，該公司將不會推進在佛州諾娜湖（Lake Nona）的新園區建設，也不會再要求1,000多名加州員工搬到佛州工作。他說，自2021年宣布該計劃以來，該公司經歷了「相當大的」變化，包括導致這一決定的「新的領導層和不斷變化的業務條件」。

「這不是一個容易做出的決定，但我相信這是正確的。」達馬羅告訴員工。

「因此，我們將不再要求員工搬遷。對於已經搬遷的，我們會和你單獨談談你的情況，包括把你遷回的可能性。」他補充說。

據《紐約時報》報道，迪士尼原先要求1,000多名員工搬到新園區，那裏在斥資10億美元建設辦公區，這還會為該地區帶來2,000多個就業崗位。新園區最初打算明年開放，但由於施工拖延，員工的遷入日期推遲到2026年。

迪士尼的總部設在加州伯班克（Burbank），但該公司在全國和世界各地擁有許多分支機構。達馬羅說，已經搬到佛州的員工也許可以搬回加州。

達馬羅還在電子郵件中表示，他對未來保持「樂觀」，該公司仍計劃在未來10年內投資170億美元，在佛州創造約1.3萬個工作崗位。迪士尼目前在該州的僱員有7.5萬多人。

佛州州長德桑蒂斯（Ron DeSantis）2月下旬簽署了一項法案，結束了迪士尼在該州長達半個多世紀的自治權，並根據法案任命了一個由五人組成的委員會來管理迪士尼世界所在的蘆葦溪改善區（Reedy Creek Improvement District），同時將其更名為佛羅里達州中部旅遊監督區（Central Florida Tourism Oversight District）。

德桑蒂斯和迪士尼之間已經進行了長達一年多的對抗，起因是迪士尼誓言要幫助法院推翻佛州的一項法律，該法律旨在限制公立學校某些有關性取向和性別認同的課堂教學，而批評者攻擊說，這是「不要說同性戀」（Don’t Say Gay）法案。

作為回應，德桑蒂斯決定採取措施收回迪士尼在該州的自治地位。此後雙方的對抗不斷升級，迪士尼在4月下旬提起訴訟，指控其所在地區新委員的成員和德桑蒂斯對它進行政治報復，損害了它的業務營運。#

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