香港上市公司審核師協會（PIEAA）調查發現，香港會計師事務所正面對嚴重人才短缺。超過30%參與調查的事務所人員短缺達20%，其中63%事務所正積極招募人才。雖然大多參與調查的人士表示會繼續留在業界發展，但資歷較淺者或會在24個月內離開業界。

PIEAA主席陳錦榮表示，年輕一代或因工作負擔、工時長及工作環境而不願意加入行業。結果顯示，年輕從業員或會計學生期望未來的工作能與生活達至平衡、職業發展、薪酬、花紅及工時等須合理，並且期望能獲得上級支援。61%學生認為工作與生活平衡尤為重要，在對未來僱主的所有期望之中排名第一。

調查還顯示，業內性別比例較以往有明顯轉變，現時的女性比例更高，與行業過往慣例顯然不同，並為業內女性提供新的發展機會。

此外，報告指出，會計及審計行業所需的技能正不斷演變。現時，溝通和人際關係技能至為重要，其次為財務報告能力，而資歷較深的一輩從業員則需注重數碼化和數據分析能力。

PIEAA指出，香港專業會計師短缺對行業、專業會計界以至整體經濟形勢構成重大挑戰，呼籲政府解決此迫切問題，包括考慮將會計界納入技術員人入口計劃內。PIEAA認為，唯獨透過認識會計行業的持續變化，以及提高對行業機會的了解。才能吸引年輕一代加入會計界，並確保香港能有可持續發展和繁榮未來。

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