二十大無接班人？專家：習近平或面對另一雷區

中共第20大將在10月16日召開。習近平打破換屆規則謀求第三任期，專家認為，這可能也打亂中共官員上下輪替機制，即使習近平順利連任，或將長期面對黨內權力鬥爭。

專注研究中國精英政治的諮詢公司、加拿大智庫Cercius Group智庫行政總裁帕耶特（Alex Payette）日前接受了法廣採訪。

帕耶特認為，中共在走出文革後啟動的領導人年輕化努力已經停滯，如何化解一大批期待接班卻坐看機會消逝的人士的不滿，將是習近平要面對的一大難題。

自1978年鄧小平執政以來，中共高層換屆接班基本上有一定規律，如「七上不下」，「隔代接班人」等，但習近平上台後，廢除了「接班人」機制，高層更替的情形如今已經改變。

帕耶特說，「我們本應該已經看到新一代，或者新一代第一梯隊的人進入高層，為2027年的權力交接或部份交接做準備。但實際情況完全不是這樣。換句話說就是，領導團隊更新已經延遲。」

「2012-2013年我們就已經注意到，新任命人選年紀越來越大。這種趨勢的結果就是阻斷了領導人更新換代機制。」

帕耶特說，「現在領導人選拔注重的是政治忠誠，而不是能力，也不太重視領導人更新換代問題，因為未來方向不明。也看不出誰可以接班。」

此前被看作有望接班的第六代領導人孫政才和胡春華，孫政才在2017年中共19大召開前被「雙開」，胡春華如何安排還不知道。

中共最高權力機構、政治局常委7人，習近平連任似無懸念，但如果取消「七上八下」，全都可以連任。

帕耶特說，「20大上會否有領導人更新換代值得懷疑。現在的領導班子有可能大部份繼續留任，他們的繼任者也不會像我們想像的那樣年輕。」

這種情形，「不只是追隨前朝元老的的人不高興，而且那些選擇緊跟習近平的人也會不滿，比如陳敏爾，比如丁薛祥等這些等待接班，卻可能最終無法上台的人。這也是為甚麼對習近平的忠誠也開始出現問題。」

就習近平本人，「也是得益於曾慶紅勢力的支持才得以上位……所以，那些現在支持習近平的人是由衷地支持？還是只是出於機會主義？我想，習近平自己應該也在思考這個問題。」

此外，不但中共最高領導人，還有最高權力機構、政治局常委，政治局，軍委等換屆全都是謎。

習近平近年來更換了一些省委書記、省長、或者部長，但在這個層級之下，帕耶特說，權力較量其實在這些地方展開。

帕耶特說，習近平始終難以下放權力，有時候他只有上層，而沒有下層接應。「比如重慶，他有一個黨委書記，但在省委書記之下，沒有甚麼人馬接應。有人可能說，有人會追隨陳敏爾，但事實未必如此。真正的問題在這兒。」

帕耶特認為，習近平在中共20大上順利連任，未來幾年也將持續面對黨內的緊張關係。

帕耶特提到，習近平有其它選擇嗎？反貪運動衝擊不同勢力，搶了不少人的錢包，給他自己製造了一大批敵人，「他要面對的問題是：倘若下台，他是否能安然躲過反撲的打擊？這才是決定他去與留的關鍵因素。」

前中共黨校教授蔡霞在「外交政策」（Foreign Affairs）上發文稱，習近平尋求在二十大進入第三任期，但他正面臨來自黨內「左、中、右」三個派別日益增多的反對。在幕後，「他的權力受到前所未有的質疑」。

此外，一系列政策失誤也讓習近平的支持者大失所望。來自精英階層的不滿正向下擴散至地方與民間，「二十大召開前的幾個月裏，中共內部的暗鬥可能會越演越烈。」

帕耶特說，「當然我們主要是依據數字顯示出的趨勢，這一切都隨時可能徹底改變。要知道，中國政治其實時常會有意想不到的事情發生。」#

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