中國大學生找工難 分析：比想像的還慘

中國大學畢業生找工作難，近些年來已經成為一個不爭的事實，而且境況越來越嚴峻。《經濟學人》（The Economist）的數據分析顯示，畢業生的困境可能比之前想像的還要糟糕得多。推算結果顯示，現在可能會有超過三分之一的年輕畢業生失業。

每年這個時候，各大公司都會參觀中國的大學校園，尋找潛在員工。今年的情況嚴峻，社群媒體上瘋傳的一則帖文稱，在武漢的一次招聘會上，一家公司在招聘管理培訓生（management trainee），但只要精英畢業生，每月工資僅為1,000元（140美元）。

一位即將畢業的網民說，在吉林的一次招聘會上，大多數招募的職位都需要高級學位。

「下次不用再邀請我們了。」另一位網民抱怨這些公司不招募。她寫道，招募過程就是「一個謊言」。

畢業生失業率比整體青年失業率更高

不僅是招聘會，中國年輕人的就業數據同樣反映出一副慘淡情景。16至24歲青年失業率在2023年6月飆升至創紀錄的21.3%。也就是說，不到五個人中就有一個人失業。外界認為，這一數據令中共感到太尷尬，因此當局選擇暫停公布這一群體的失業率，同時重新調整了計算方法，將上學期間找工作的年輕人排除在外（美國、英國和許多其它國家在計算失業率時都將這類學生考慮在內）。

利用新算法所得出的青年失業率仍令人沮喪，3月份高達15.3%。

《經濟學人》說，對於年輕的畢業生來說，情況可能更加嚴重。儘管中共沒有公布這一特定群體的失業率，但《經濟學人》通過梳理中國十年一次的人口普查數據和統計年鑑，得出了一個估計值（這一數據包括正在求職的學生）：具有大學教育的16至24歲青年失業率在2020年（有人口普查數據的最新年份）是25.2%，這是當時整體青年失業率的1.8倍。如果2020年的這一比例關係仍然成立的話，那麼今天超過三分之一的年輕畢業生可能會失業。

在對更多數據分析後，《經濟學人》相信，2020年以後畢業生失業情況沒有改善。