據羅兵咸永道5月時的一項調查顯示，香港有41%的受訪者認為他們的工作在未來5年內很可能被淘汰，56%擔心自動化讓許多工作陷入被取代的風險。於過去10年，科技發展迅速，無疑許多職位真的被機器、電腦取代了，尤其是工廠生產程序，簡直是180度大轉變。
然而，世界並沒有因此而導致大規模失業，反之相比2011年，多處失業率均呈下行趨勢，如日本（4.6%降至目前的2.8%）、台灣（4.4%降至3.8%）、美國（9.0%降至4.6%）、德國（5.8%降至3.4%）等。
進入「大航海時代2.0」
不少華爾街分析師原本以為，科技飛躍將取代人類工作，但後來才發現，當IT範疇層出不窮的擴張，涉及愈來愈多的種類與分項，於無止境的探索與好奇下，需「招更多兵，買更多馬」，致使招聘市場熱鬧得一時無兩。在IT的世界裡，出現了一個「大航海時代2.0」，即每天都有新發現，只是多或少而已。
據GD Ideas的分析，低技術工種在未來依然是重災區，自動化取代勞工職位仍在發生，包括織布工、建築工等，但這只意味將來人們毋須再做重複性工作，惟這並不代表許多人的職業生涯就此結束，而是「大遷徙」至新的創意領域去。德勤顧問在研究過去 140年的就業趨勢後，總結科技進步所創造的職位多於其所替代了的。
情況有如工業革命時代，當時社會恐慌於機器衝擊下，失業率將暴升，結果事情發展方向大出人們意料之外，因為那時候根本無人能夠預測有了這些機器後，竟可直接與簡接給予新產業面世的條件，如服務業的崛起，繼而提升整體就業機會。
目前有超過10個IT相關工種正在瘋挖畢業生，薪酬也極具競爭力，如軟件及硬件工程師、網站開發員、網絡工程師、用戶經驗設計師、數據分析師與網絡安全人員等，相比10年前的空間確實廣闊了不少。
谷歌於本月中旬公布，在未來5年將於澳洲投放10億美元作科技研發（R&D），主攻三大項目，包括建基數碼經濟、促進澳製科技與人才、與澳企合作解決問題，料直接創造職位6,000個、間接28,000個。同樣在11月，澳洲總理莫理森宣布將優先發展63個關鍵科技（critical technologies）項目，覆蓋5G、6G、量子技術（涉億澳元以上投資）、區塊鏈、機器人等，目的是要維護國家利益與安全。
各國覺醒後不甘落後，如日本、加拿大、英國與法國等均全面「八百里加急」飛馳急追，有選擇研製半導體的，有選擇開發人工智慧的。將來IT板塊將不會只由美、中巨企霸佔市場，而是由各路雄群一起逐鹿中原。這樣一來，就業基本上是「保證」了，正如16世紀大航海時代（又稱「發現時代」），只要你願意就可以上船出發。
上億人需要再進修
正當數碼化在如火如荼向前推進的同時，打工仔若不轉型，還是有機會被淘汰或限制了發展空間。波士頓顧問集團報告指出，新創造的職位所需要的技能不太相同，故到了2030年也許會出現逾千萬個職位「懸在半空」，其舉例美國的資料輸入員、零售銷售員將分別存在181萬、148萬名冗員，但電腦操作員、高級行政人員及工程師卻供不應求（淨計前者已差593萬）；情況在德國與澳洲非常相似。
前文提到的羅兵咸永道報告顯示，有55%的香港受訪者稱願意學習，但由於缺乏技術設備或基礎設施而受到阻礙，好消息是有66%表示有信心學習新技能或完全適應新科技。
澳洲超市巨擘Woolworths於今年初公布，將於未來3年投資5,000萬澳元，給予6萬名員工培訓新科技相關技能，例如數碼、數據分析、機器學習與機器人等知識。
於芸芸科技區域中，不少有助提升人類生活水平，但亦有較dark（負面）的一面。據《Business Insider》於2019年提出13項「dark technologies」令科學家無法安心入睡，當中包括人工智慧、無人機、自動駕駛汽車等，因內裡涉及人類難以預測的變數與蝴蝶效應，發展下去有天可能會失控。
然而，社會發展既然已走到這一步，亦只有盡自己最大努力去做好，在這「大航海時代2.0」中扮演一個抱有正能量的持份者。◇
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