瑞士洛桑管理學院公佈《2018年世界人才報告》，香港排名下跌至第18位。但領先於日本、台灣及南韓，中國大陸排第39位。瑞士則連續五年蟬聯榜首。有議員批評政府對人才資源的投放非常不足，應加強培訓挽留人才。
世界人才報告排名是依據全球63個國家或地區，在三方面的表現來評分，包括「投資與發展人才」、「人才吸引力」及「人才準備程度」。今年的報告頭五位皆是歐洲國家，瑞士連續五年排榜首，接著是丹麥、挪威、奧地利及荷蘭。
亞洲方面，香港排名下跌6位至第18位。不過仍高於日本、台灣及南韓。中國大陸排第39位。新加坡排名不變，仍是第13位，取代香港，成為亞洲第一。
報告顯示，香港三大指標都下跌，在「投資與發展人才」的排名由去年24位大幅下跌至31位；「吸引與留住人才」由11位跌至14位，是連續兩年下跌；「人才準備度」也連跌兩年，今年由第六位跌至第九位。報告指，香港成功吸引高技術的專業人才，維持頂級人才庫，不過，在公共教育的投資方面不足，令優勢逐步被削弱，未來存在憂慮。
特首林鄭月娥回應報告表示，非常重視人才培訓，上任後已投入83億元到教育開支。「因為現在全世界的經濟競爭都是在競逐人才，特別是在創新及科技，所以我們不會因評級下降而灰心，反之會投入更多精力、更多資源，給我們的學生。」
教育投資比例小 議員憂未來排名再降
教育界立法會議員葉建源指，政府投資在公共教育投資上比例小，擔憂未來排名再降，「公共教育投資佔香港國民生產總值的百分比，現時只是百分之3.3，在世界排名56。這個情況令我們（排名）會否有機會再下跌，是值得非常憂慮。」他建議，改善師生比例，令教師做到專科專教。他又認為，現時融合教育政策令班內學生能力參差，建議政府檢討機制。並考慮如何減輕學生及教師的壓力，及增加政府在公共教育方面的投資。
資訊科技界立法會議員莫乃光同樣指，港府對人才資源的投放非常不足，應更重視本地人才就業及再培訓。尤其是當局不斷鼓勵港人到大灣區發展，令本地人缺乏信心，及感到不被重視。又說政府應「知恥近乎勇」，加強本地人才在職培訓。
經民聯立法會議員林健鋒認為，排名下跌對香港是個「警號」。他相信，隨著「明日大嶼」計劃及大灣區發展，香港會吸引更多高端科技人才，但需要改善人口政策、稅務、國際學校及文娛康樂設施等整體配套，以吸引更多專才長期留港。◇
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